近日，试验检测公司精心组织了一场形式多样、内容丰富的新入职员工培训，旨在切实增强新入职员工的归属感和使命感，全面提升其综合素质和业务能力。

培训邀请到公路建设公司党委委员、纪委书记陈玉留对全体干部职工开展集体廉政谈话，他结合近年来通报的违纪违规案例，以劳务招募、工程物资、安全物资三个关键领域为重点，深入剖析当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻形势，切实抓好抓实作风建设和干部职工教育管理，为新入职员工扣好廉洁从业 “第一粒扣子”。

集体廉政谈话后，试验检测公司开展员工日常管理等相关制度宣贯和企业文化讲解，组织参观企业文化走廊，直观感受试验检测“工匠”精神，激励大家在工作岗位上显担当、展作为，并精心安排技术骨干带领新入职员工开展业务实训，从样品采集、检测设备操作到数据记录与分析，手把手指导带教，新入职员工积极参与，在实践中加深对理论知识理解，强化提升专业技能水平，巩固熟练水运检测工作的流程与要点，快速适应到新岗位、新工作。

“通过此次入职培训，使我真切感悟到试验检测人的品质精神和工作作风，在今后的工作中，我将以高度的责任感和敬业精神，认真对待每一项工作任务，确保检测工作的准确性和可靠性，立足新起点，开启新征程！”一名新入职员工有感而发。下一步，试验检测公司将坚持以集团公司“556”人才工作体系为指引，积极搭建多元化实践锻炼平台，加快培养高素质专业化人才队伍，助力公司高质量发展。

（试验检测公司 李淑梅、赵岚娟）